Strona główna › Plany Medicare › Indiana › Jay County
Plany Medicare Advantage w Jay County, IN na rok 2027
W Jay County dostępnych jest 50 planów Medicare Advantage od 6 firm na rok 2027. Plany z miesięczną składką $0 (bez planów dla osób ze specjalnymi potrzebami): 20. Najniższy limit wydatków własnych w sieci: $4 450.
Okres rejestracji na 2027 trwa od 15 października do 7 grudnia 2026; ochrona zaczyna się 1 stycznia 2027.
Plany z pokryciem leków (23)
| Plan | Typ | Miesięczna składka | Udział własny w lekach | Limit wydatków własnych (w sieci) | Ocena gwiazdkowa z ubiegłego roku |
|---|---|---|---|---|---|
| DEVOTED CHOICE 001 IN (PPO) Devoted Health | PPO | $0 | $650 | $4 850 | — |
| AARP Medicare Advantage from UHC IN-0006 (PPO) UnitedHealthcare | PPO | $0 | $685 | $5 900 | 4 |
| Wellcare Simple (HMO-POS) Wellcare | HMO-POS | $0 | $700 | $5 900 | 3 |
| Wellcare Simple Open (PPO) Wellcare | PPO | $0 | $700 | $6 200 | 3 |
| AARP Medicare Advantage Essentials from UHC IN-12 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $6 700 | 4 |
| Aetna Medicare Value Care (PPO) Aetna Medicare | PPO | $0 | $500 | $6 750 | 4,5 |
| DEVOTED CHOICE GIVEBACK EXTRAS 024 IN (PPO) Devoted Health | PPO | $0 | $700 | $7 100 | — |
| AARP Medicare Advantage Extras from UHC IN-17 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| AARP Medicare Advantage Giveback from UHC IN-20 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| Anthem Medicare Advantage 4 (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $0 | $300 | $7 150 | 4 |
| DEVOTED CHOICE GIVEBACK 002 IN (PPO) Devoted Health | PPO | $0 | $461 | $9 650 | — |
| Humana Essentials Plus Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $9 850 | 4,5 |
| Wellcare Giveback Open (PPO) Wellcare | PPO | $0 | $700 | $9 850 | 3 |
| DEVOTED CHOICE PREMIUM 004 IN (PPO) Devoted Health | PPO | $11 | $650 | $4 500 | — |
| Anthem Extra Help (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $17 | $700 | $4 900 | 3,5 |
| HumanaChoice H5216-463 (PPO) Humana | PPO | $43 | $500 | $6 350 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $45 | $95 | $6 750 | 3,5 |
| AARP Medicare Advantage from UHC IN-0001 (PPO) UnitedHealthcare | PPO | $46 | $685 | $4 450 | 4 |
| HumanaChoice H5216-053 (PPO) Humana | PPO | $48 | $500 | $6 800 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage 3 (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $68 | $150 | $6 750 | 3,5 |
| HumanaChoice R0110-012 (Regional PPO) Humana | Regional PPO | $68 | $450 | $9 850 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage 3 (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $73 | $300 | $5 150 | 4 |
| Anthem Medicare Advantage (Regional PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | Regional PPO | $123 | $45 | $9 250 | 3,5 |
Plany bez pokrycia leków (7)
| Plan | Typ | Miesięczna składka | Limit wydatków własnych (w sieci) | Ocena gwiazdkowa z ubiegłego roku |
|---|---|---|---|---|
| Aetna Medicare Eagle (PPO) Aetna Medicare | PPO | $0 | $5 200 | 4,5 |
| HumanaChoice R0110-011 (Regional PPO) Humana | Regional PPO | $0 | $5 400 | 3,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 4,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 3,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 3,5 |
| Anthem Veteran (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $0 | $9 250 | 3,5 |
| AARP Medicare Advantage Patriot No Rx IN-MA01 (PPO) UnitedHealthcare | PPO | $0 | $9 850 | 4 |
Plany dla osób ze specjalnymi potrzebami (20)
Plany dla osób ze specjalnymi potrzebami są przeznaczone wyłącznie dla osób, które mają również Medicaid (D-SNP), określone choroby przewlekłe (C-SNP) lub mieszkają w instytucji takiej jak dom opieki (I-SNP).
| Plan | Typ | Miesięczna składka | Udział własny w lekach | Limit wydatków własnych (w sieci) | Ocena gwiazdkowa z ubiegłego roku |
|---|---|---|---|---|---|
| DEVOTED C-SNP CHOICE ENHANCED 015 IN (PPO C-SNP) Devoted Health | PPO C-SNP | $0 | $461 | $5 300 | — |
| Humana Senior Living Plan (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $400 | $6 180 | 4,5 |
| DEVOTED C-SNP CHOICE GIVEBACK EXTRAS 019 IN (PPO C-SNP) Devoted Health | PPO C-SNP | $0 | $700 | $7 100 | — |
| UHC Complete Care IN-21 (HMO-POS C-SNP) UnitedHealthcare | HMO-POS C-SNP | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| Humana Gold Plus - Diabetes and Heart (HMO C-SNP) Humana | HMO C-SNP | $0 | $700 | $9 150 | 3 |
| DEVOTED C-SNP CHOICE PLUS 013 IN (PPO C-SNP) Devoted Health | PPO C-SNP | $0 | $461 | $9 850 | — |
| Humana Dual Select H4939-002 (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $0 | $150 | $9 850 | — |
| Humana PathWays Dual Care (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $0 | $700 | $9 850 | — |
| Humana Together in Health (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $700 | $9 850 | 3,5 |
| Humana Together in Health (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $700 | $9 850 | 4,5 |
| UHC PathWays Dual Care IN-Y1 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $0 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem Full Dual Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $1,7 | $475 | $9 850 | — |
| Humana Gold Plus SNP-DE H4939-003 (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $4,8 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem I PathWays Dual Care Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $9,2 | $615 | $9 850 | — |
| Anthem Dual Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $14,2 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem I PathWays Dual Care Advantage NFLOC (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| Humana PathWays Dual Care NFLOC (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC Dual Complete IN-Q1 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC Dual Complete IN-S002 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC PathWays Dual Care IN-YL (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
Samodzielne plany lekowe Part D w Indiana →
Oceny gwiazdkowe za 2027 są publikowane przez CMS w październiku; wyświetlane gwiazdki to 2026 ogólna ocena kontraktu. Nie jesteśmy powiązani z rządem USA ani federalnym programem Medicare i nie jesteśmy przez nich rekomendowani. Nie sprzedajemy planów. Nie wymieniamy pełnych korzyści planów; przed zapisaniem się potwierdź koszty i zakres ochrony bezpośrednio w planie, na Medicare.gov lub pod numerem 1-800-MEDICARE (TTY 1-877-486-2048). Źródło: CMS Medicare Advantage and Part D Landscape, 2027 (2026-09 wydanie).