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Plans Medicare Advantage dans Greene County, IN pour 2027
50 plans Medicare Advantage proposés par 6 sociétés sont disponibles dans Greene County pour 2027. Plans avec une prime mensuelle de $0 (hors plans à besoins spécifiques) : 23. Plafond de reste à charge le plus bas en réseau : $3 900.
La période d'inscription ouverte pour 2027 s'étend du 15 octobre au 7 décembre 2026 ; la couverture commence le 1er janvier 2027.
Plans avec couverture médicaments (26)
| Plan | Type | Prime mensuelle | Franchise médicaments | Plafond de reste à charge (en réseau) | Note étoilée de l'année dernière |
|---|---|---|---|---|---|
| MyTruAdvantage Select (HMO) MyTruAdvantage | HMO | $0 | $300 | $3 900 | 4 |
| Humana Gold Plus H5619-189 (HMO-POS) Humana | HMO-POS | $0 | $600 | $4 350 | 3 |
| MyTruAdvantage Choice Plus (PPO) MyTruAdvantage | PPO | $0 | $500 | $4 700 | 3,5 |
| Aetna Medicare Signature (PPO) Aetna Medicare | PPO | $0 | $500 | $5 900 | 4,5 |
| Wellcare Simple (HMO-POS) Wellcare | HMO-POS | $0 | $700 | $5 900 | 3 |
| Wellcare Simple Open (PPO) Wellcare | PPO | $0 | $700 | $6 200 | 3 |
| AARP Medicare Advantage Essentials from UHC IN-12 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $6 700 | 4 |
| Humana Value Choice (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $7 000 | 3,5 |
| AARP Medicare Advantage Extras from UHC IN-17 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| AARP Medicare Advantage Giveback from UHC IN-20 (HMO-POS) UnitedHealthcare | HMO-POS | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| Anthem Medicare Advantage 4 (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $0 | $300 | $7 150 | 4 |
| Humana Full Access (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $7 150 | 3,5 |
| HumanaChoice H5525-008 (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $7 150 | 3,5 |
| Humana Essentials Plus Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $9 850 | 4,5 |
| HumanaChoice Giveback H5216-481 (PPO) Humana | PPO | $0 | $700 | $9 850 | 3,5 |
| Wellcare Giveback Open (PPO) Wellcare | PPO | $0 | $700 | $9 850 | 3 |
| MyTruAdvantage Choice Complete (PPO) MyTruAdvantage | PPO | $17 | $500 | $4 460 | 3,5 |
| Anthem Extra Help (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $17 | $700 | $4 900 | 3,5 |
| Aetna Medicare Value Care (PPO) Aetna Medicare | PPO | $17 | $500 | $5 200 | 4,5 |
| HumanaChoice H5216-463 (PPO) Humana | PPO | $43 | $500 | $6 350 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $45 | $95 | $6 750 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage 2 (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $50 | $250 | $6 750 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage 3 (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $68 | $150 | $6 750 | 3,5 |
| HumanaChoice R0110-012 (Regional PPO) Humana | Regional PPO | $68 | $450 | $9 850 | 3,5 |
| Anthem Medicare Advantage 3 (HMO-POS) Anthem HealthKeepers | HMO-POS | $73 | $300 | $5 150 | 4 |
| Anthem Medicare Advantage (Regional PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | Regional PPO | $123 | $45 | $9 250 | 3,5 |
Plans sans couverture médicaments (7)
| Plan | Type | Prime mensuelle | Plafond de reste à charge (en réseau) | Note étoilée de l'année dernière |
|---|---|---|---|---|
| Aetna Medicare Eagle (PPO) Aetna Medicare | PPO | $0 | $5 200 | 4,5 |
| HumanaChoice R0110-011 (Regional PPO) Humana | Regional PPO | $0 | $5 400 | 3,5 |
| Red, White and Tru (PPO) MyTruAdvantage | PPO | $0 | $5 500 | 3,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 3,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 3,5 |
| Humana USAA Honor Giveback (PPO) Humana | PPO | $0 | $7 900 | 4,5 |
| Anthem Veteran (PPO) Anthem Blue Cross and Blue Shield | PPO | $0 | $9 250 | 3,5 |
Plans à besoins spécifiques (17)
Les plans à besoins spécifiques sont réservés aux personnes bénéficiant également de Medicaid (D-SNP), atteintes de certaines maladies chroniques (C-SNP) ou vivant en établissement tel qu'une maison de retraite (I-SNP).
| Plan | Type | Prime mensuelle | Franchise médicaments | Plafond de reste à charge (en réseau) | Note étoilée de l'année dernière |
|---|---|---|---|---|---|
| Humana Senior Living Plan (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $400 | $6 180 | 4,5 |
| UHC Complete Care IN-21 (HMO-POS C-SNP) UnitedHealthcare | HMO-POS C-SNP | $0 | $685 | $7 150 | 4 |
| Humana Gold Plus - Diabetes and Heart (HMO C-SNP) Humana | HMO C-SNP | $0 | $700 | $9 150 | 3 |
| Humana Dual Select H4939-002 (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $0 | $150 | $9 850 | — |
| Humana PathWays Dual Care (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $0 | $700 | $9 850 | — |
| Humana Together in Health (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $700 | $9 850 | 4,5 |
| Humana Together in Health (PPO I-SNP) Humana | PPO I-SNP | $0 | $700 | $9 850 | 3,5 |
| UHC PathWays Dual Care IN-Y1 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $0 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem Full Dual Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $1,7 | $475 | $9 850 | — |
| Humana Gold Plus SNP-DE H4939-003 (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $4,8 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem I PathWays Dual Care Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $9,2 | $615 | $9 850 | — |
| Anthem Dual Advantage (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $14,2 | $700 | $9 850 | — |
| Anthem I PathWays Dual Care Advantage NFLOC (HMO D-SNP) Anthem Blue Cross and Blue Shield | HMO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| Humana PathWays Dual Care NFLOC (HMO-POS D-SNP) Humana | HMO-POS D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC Dual Complete IN-Q1 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC Dual Complete IN-S002 (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
| UHC PathWays Dual Care IN-YL (PPO D-SNP) UnitedHealthcare | PPO D-SNP | $17 | $700 | $9 850 | — |
Plans médicaments autonomes Part D dans Indiana →
Les notes étoilées pour 2027 sont publiées par le CMS en octobre ; les étoiles affichées correspondent à la note globale 2026 du contrat. Nous ne sommes affiliés ni agréés par le gouvernement américain ni par le programme fédéral Medicare, et nous ne vendons pas de plans. Nous ne listons pas l'intégralité des prestations ; vérifiez les coûts et les couvertures auprès du plan, de Medicare.gov ou au 1-800-MEDICARE (TTY 1-877-486-2048) avant votre inscription. Source : Panorama Medicare Advantage et Part D du CMS, 2027 (version 2026-10).